一、根据《封丘县2023年公开招聘事业单位工作人员公告》规定，现将面试成绩、总成绩及进入体检人员名单予以公示（详见附件1），备注栏中加“*” 的考生为进入体检人员，体检时间及其他事项请继续关注封丘县人民政府网公告。

      二、关于结构化面试加权面试考场的说明

      为保证本次面试工作的科学、公平、公正，对同一专业设三个考场（职位代码0201管理岗，第3-5考场）的考生最终得分采取二次平均法计算出每位考生的面试最终成绩，二次平均法计算方法如下：

      用所有考场考生面试原始成绩的总平均成绩f，分别除以每组面试考生原始成绩的平均成绩f1或f2，求得每组的加权系数§1或§2，用每组的加权系数§1或§2分别乘以每组每个考生的原始成绩，所得结果即为加权后考生的面试最终成绩（缺考考生不参加加权平均）。

     本次面试的成绩采取四舍五入的办法进行计算，所有考生面试原始成绩的总平均成绩f和每组面试考生原始成绩的平均成绩f1或f2保留6位小数，加权系数保留10位小数，其余计算过程的计算结果均保留2位小数。

      注意：附件1中第3-5考场考生的面试成绩为二次平均法计算后面试成绩。

附件1：封丘县2023年公开招聘事业单位工作人员面试成绩、总成绩及进入体检人员名单

附件2：封丘县2023年公开招聘事业单位工作人员第3-5考场二次平均法计算后面试成绩

封丘县公开招聘领导小组办公室

2023年7月27日